ジョヴィの理念である「 私たちは地域のお客様に安心・安全かつ健康で快適な生活を提案
します。 」をさらに推進してまいります。 また、 更なる 10 年に向かって「新 10 年 ビジョン」を作成し、時代の変化に対応してまいります。

　環境 の 変化として、オンライン資格確認、電子処方箋、電子薬歴、電子カルテ情報共有サ
ービスの活用、マイナンバーカードによる健康保険証利用 への対応が求められています。
　ジョヴィでは、加盟店様が このような 様々な 変化に対応できるよう 、 今後も システム構築を進めてまいります。

　職場環境においては、ウェルビーイングを継続し、健康経営優良法人にふさわしい「働き
手から選ばれる企業」を目指し、社員が「やりがい」と「やる気」を持って働けるような会
社運営に努めてまいります。

　1,000 億円企業にふさわしいジョヴィを目指し、社員の生産性向上、意識向上、
モチベーション向上に取り組みます。 また、加盟店様 に対しては、薬業界を取り巻く環境変
化に対応できるよう、情報提供とサポートを行ってまいります。

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株式会社ジョヴィ　

代表取締役社長　人見 比出樹